PRESENTATION

Bureau : 159 rue Louis Gillain – 27210 BEUZEVILLE – Tél : 06 60 55 07 02

Catherine CARRE Consultante R-H, Coach Professionnelle, propose depuis 2010 des « formations-actions » sur mesure sur les thèmes du management de proximité, des relations interpersonnelles, développement de l’efficacité collective.
Spécialiste des TPE/PME/PMI auprès desquelles elle a développé un accompagnement original et pertinent dédié aux entrepreneurs, cadres dirigeants et cadres intermédiaires qui prend en compte les spécificités contextuelles et opérationnelles de ces structures.
Enregistrée en qualité d’I. P. R. P., intervenante en prévention des risques professionnels par la DREETS de Normandie sous le n° 2023-18 dans le domaine organisationnel et plus spécifiquement dans la prévention des risques psychosociaux.

Site INRS.fr : Plus d’informations sur les I. P. R. P.

Site DREETS Normandie : informations complémentaires sur les IPRP 

Exerçant avec le statut « Entrepreneur Individuel », Catherine Carré est votre interlocutrice unique et à ce titre exerce les fonctions de : Responsable Commerciale & technique, Animatrice des actions de formation, Référente Adminitrative & Pédagogique, Référente PSH.

Nos prestations :

Formation continue professionnelle management et relations humaines

Certifié QUALIOPI depuis le 30 avril 2021 : copie du certificat Qualiopi 

Coaching auprès des organisations PME, PMI, TPE, associations, collectivités

 

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Qu’est-ce que le coaching ?

Sans être exhaustif, quelques éléments de définition extraits des chartes et codes de déontologie des organisations et fédérations de coachs professionnels : Processus d’accompagnement, dans une période déterminée, d’une personne ou d’un groupe dans le but d’atteindre un objectif défini … Continuer la lecture

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Déontologie dans notre pratique

Respect de la dignité et de l’intégrité des personnes. La personne coachée, si elle n’en est pas à l’initiative, doit être volontaire pour bénéficier de ce service. Nous nous tenons à la règle de confidentialité, dans la limite que nous … Continuer la lecture

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Le contexte social de l’émergence du coaching

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